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香港行政長(zhǎng)官李家超宣布——2025年《施政報(bào)告》將提前至9月發(fā)布！這是近年首次將施政報(bào)告提早至9月。原因也很明確：年底立法會(huì)換屆選舉，本屆立法會(huì)會(huì)期將提前結(jié)束。
這意味著，影響未來一年人才政策走向的關(guān)鍵文件，將提前發(fā)布。
別小看這個(gè)節(jié)點(diǎn)！往年《施政報(bào)告》一出，香港人才計(jì)劃往往隨之“變臉”，錯(cuò)過申請(qǐng)黃金窗口，再上車難度直線上升！
2022-2023香港身份大幅開放期
2022年，因疫情等原因，香港勞動(dòng)人口兩年內(nèi)流失約14萬人，陷入嚴(yán)重的勞動(dòng)力短缺困境。因此港府在當(dāng)年的《施政報(bào)告》中推出一系列“大力搶人才”的開放性政策：
① 推出【高端人才通行證計(jì)劃】——高才通計(jì)劃以“材料極簡(jiǎn)、審批極速”的姿態(tài)橫空出世
② 取消【人才入境計(jì)劃】的年度配額——為期兩年無配額限制，讓內(nèi)地人才申請(qǐng)香港身份積極性持續(xù)高漲。
③ 放寬【一般就業(yè)政策】和【輸入內(nèi)地人才計(jì)劃】人才要求——雇主引入人才的職位若符合「人才清單」，則可豁免市場(chǎng)供應(yīng)測(cè)試，無須證明本地招聘困難，可直接提出申請(qǐng)。
④ 放寬【非本地畢業(yè)生留港/回港就業(yè)安排】—— 將IANG簽證的逗留期限由1年延長(zhǎng)至2年，并且港校在大灣區(qū)校園的學(xué)生也可享受IANG簽證，為期兩年。
⑤ 優(yōu)化【科技人才入境計(jì)劃】——撤銷科技公司在計(jì)劃下輸入外來人才時(shí)必須增聘本地催員的規(guī)定，以加快輸入人才步伐
⑥ 延長(zhǎng)來港人才的簽證年期——在現(xiàn)有和新增的輸入人才計(jì)劃下的人才，到港獲聘后可獲發(fā)長(zhǎng)三年的工作簽證
⑦ 退還印花稅——合資格外來人才在香港買房，居港七年成為永居后可以退回15%買家印花稅及新住宅的花稅，但他們?nèi)皂毨U交按「第二標(biāo)準(zhǔn)稅率」計(jì)算的從價(jià)印花稅
整體上看，2022年起香港向全球人才敞開大門，申請(qǐng)條件大幅放寬。
2023-2024香港身份優(yōu)化升級(jí)期
2023年，香港勞動(dòng)力短缺問題依舊存在。因此港府繼續(xù)推行“搶人才”政策，同時(shí)針對(duì)已到港人才，出臺(tái)各項(xiàng)“留人才”政策。
①成立「人才服務(wù)辦公室」——專門為來港人才提供支援，跟進(jìn)人才入境后的發(fā)展與需求。
②擴(kuò)大高才通名校名單——擴(kuò)闊吸納世界各地人才網(wǎng)絡(luò)，合資格大學(xué)名單增加八間內(nèi)地和海外院校至184間
③落實(shí)「資本投資入境計(jì)劃」重啟——在香港投資于股票、基金、債券等資產(chǎn)(房地產(chǎn)除外)3,000萬元或以上的合資格投資者可申請(qǐng)來港
④職專畢業(yè)生留港計(jì)劃——在香港就讀指定全日制高級(jí)文憑課程(類似于大專)的外地學(xué)生，畢業(yè)后也可留港一年，尋找與其專業(yè)相關(guān)的工作。
⑤新港人買房印花稅改為“先免后征”——港府先豁免新來港人才購買的印花稅，如果人才來港9年后仍未成為香港永久性居民，港府才向他們補(bǔ)征印花稅。
2024-2025香港身份門檻躍升期
起初，港府提出的搶人才目標(biāo)是三年內(nèi)引進(jìn)約10.5萬名人才，但事實(shí)上，到了24年年底已經(jīng)有16萬人來港，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出港府搶人KPI。所以從2024年下半年開始，人才政策開始慢慢收緊。
2024年施政報(bào)告發(fā)布后沒多久，香港人才政策出現(xiàn)重大轉(zhuǎn)向。
2024年11月1日，香港優(yōu)才計(jì)劃突然進(jìn)行巨大改革，其「綜合計(jì)分制」從對(duì)申請(qǐng)人的年齡、學(xué)歷、語言能力、工作經(jīng)驗(yàn)、人才清單、家庭背景等進(jìn)行評(píng)分，滿足80分或以上可遞交申請(qǐng)，轉(zhuǎn)變?yōu)閷?duì)申請(qǐng)人的年齡、學(xué)歷、語文能力、工作經(jīng)驗(yàn)、全年收入和業(yè)務(wù)所有權(quán)，設(shè)有12道是非題，申請(qǐng)人需要滿足6項(xiàng)或以上才能遞交申請(qǐng)！
香港優(yōu)才計(jì)劃經(jīng)歷巨大改革后，今年季度的獲甄選量與去年同期相比，“斷崖式”暴跌了67%！
這一階段，香港不僅在“搶”，更開始思考如何“留”，全面推動(dòng)人才“落地生根”。這一變化直指“身份套利”行為，杜絕短期注冊(cè)公司、突擊持股等路徑?？梢钥闯?，港府釋放出的信號(hào)已非常明確：人才引進(jìn)正從“拼數(shù)量”邁向“重質(zhì)量”階段。
有了去年優(yōu)才新政一夜變天的“前車之鑒”，港府已超額完成短期“人才引進(jìn)數(shù)量”目標(biāo)，政策重心正全面轉(zhuǎn)向“求質(zhì)”，申請(qǐng)門檻只會(huì)越來越高?？梢灶A(yù)見，今年9月份這份提前到來的施政報(bào)告，將成為各項(xiàng)人才計(jì)劃調(diào)整的又一個(gè)重要節(jié)點(diǎn)。
優(yōu)才提高門檻后，申請(qǐng)政策預(yù)計(jì)進(jìn)入平穩(wěn)期，不會(huì)再有太大變更。不過，高才、專才、IANG等核心人才簽證的申請(qǐng)和續(xù)簽，可能還會(huì)有進(jìn)一步調(diào)整。
隨著人才持續(xù)涌入，9月后將進(jìn)一步提高申請(qǐng)門檻和限制條件，未遞交的申請(qǐng)材料將面臨全新更嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)的審視。
距離政策收緊僅剩兩個(gè)月，這是目前政策紅利的后窗口期，建議想拿香港身份的朋友務(wù)必盡快遞交申請(qǐng)！
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